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岗位设置目的:
1、 负责纺织实验室CNAS、CMA评审和复评审工作,负责纺织实验室正常运行。
2、 负责纺织实验室报告审核,设备维修,物料采购等实验室相关事宜。
3、 加强实验室规范化管理, 协调好与客服、销售等部门之间的关系。
岗位职责:
一、 文案工作
编制部门发展规划、收支预算年度计划、年度总结,程序文件、制度规程(管理制度、标准作业规程、仪器作业规程、期间核查校验规程、方法确认报告、不确定度评定报告、方法作业指导书等),并监督实施;
二、 管理工作
人、机、料、法、环、息、测的联动协调。对部门内人员分工、岗位职责、组织协同、任务达成负责。另外,需达成对部门内人员能力、设备校准、物料采购、测试作业等日常管理、质量监管,加强实验室规范化管理。
三、协同工作
协调好与客服、销售等部门之间的关系,负责解释客户的技术咨询和对测试报告的疑问。
四、 其他
职权领导布置的其它相关工作任务。
1、 本科以上学历,3-4年检测行业工作经验
2、 熟悉常用的办公软件(wps、word、excel等)
3、 熟悉相关的纺织品相关法规和标准。
无
五险—金,带薪年假,定期体检,工作餐,住宿和班车
本科及以上|3年以上工作经验
不限|无面议
杭州亲清检测技术有限公司
大专及以上|1年以上
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